Il volo

La compagnia aerea svizzera è a corto di personale, i salari bassi e le difficili condizioni di lavoro complicano il reclutamento.

La portavoce di Swiss Karin Montani ha assicurato che la cooperazione con Air Baltic è «prevista fino alla fine dell'orario di volo invernale», il che non impedisce a Swiss di estendere il contratto. I sindacati che rappresentano i vari gruppi di dipendenti della compagnia aerea hanno criticato il "dumping salariale" praticato da Swiss. Con le indennità e le spese, il salario medio è ben al di sotto dei 4'000 franchi. È un aspetto importante che influisce sulla qualità del servizio», afferma l’assistente di volo. Secondo la "SonntagsZeitung", Swiss prevede che in futuro il 40% degli assistenti di volo che lavoreranno a Zurigo non sarà residente in Svizzera. Una delle fonti teme che la qualità del servizio della compagnia aerea svizzera potrebbe risentirne. «La lingua necessario è il tedesco. A Zurigo si dice che sia più basso, ma la situazione è destinata a cambiare. ZURIGO - In futuro, i passeggeri di Swiss dovranno abituarsi a essere serviti a bordo sempre più spesso da assistenti di volo non svizzeri. Swiss ha cercato ri reintegrare nel personale i dipendenti licenziati durante la pandemia e, al tempo stesso, ha lanciato un'importante campagna di reclutamento. Il legame con l'azienda svizzera - Non è un segreto che molti dipendenti stranieri lavorino già per la compagnia aerea svizzera. Un anno fa, in piena emergenza sanitaria, Swiss ha licenziato 334 assistenti di volo e molti altri si sono dimessi volontariamente.